Dein neues Wirkungsfeld? Unsere hauptamtliche Geschäftsführung (50%-70%)

Der farm e.V. – Gründung & Innovation ist ein gemeinnütziger Verein, der 1985 gegründet wurde (ehem. TZK e.V.). Bis 2021 hat er das Technologiezentrum Konstanz betrieben, das 2021 mit dem Umzug auf das Innovationsareal an die Stadt Konstanz übergeben wurde.
Seitdem wird die Dachmarke farm – Gründung & Innovation vom Verein geführt, unter der neben dem städtischen Gründungszentrum „farm Technologiezentrum“ auch das „Gründungsnetzwerk farm“ und der Verein selbst firmieren. Mit dem innolab bodensee vereinen uns gemeinsame Zielsetzungen und es ist als direkter Nachbar ein enger Kooperationspartner.

Die Stelle

Als eines der ältesten Mitglieder im Konstanzer Ökosystem möchten wir uns im Sinne unserer Neuausrichtung auch personell aufstellen und suchen

eine hauptamtliche Geschäftsführung

mit einem Stellenanteil von 50% – 70% (verhandelbar).

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Aufgaben – was es werden soll

Strategische Weiterentwicklung des Vereins im Rahmen der Neuausrichtung, hierbei gilt es u.a. ein nachhaltiges Finanzierungsmodell zu erarbeiten und inhaltliche Schwerpunkte zu setzen
Aufbau und Weiterentwicklung eines unterstützenden Netzwerks für Gründung & Innovation zwischen den Akteuren der regionalen Gründungs- und Innovationsszene sowie vereinsintern
Evaluation fehlender Angebote im Gründungs-Ökosystem und Aufbau oder Mitwirkung an entsprechenden Services
Repräsentation des Vereins nach innen und außen
Kommunikation mit den Mitgliedern und Vorständen sowie Aufbau einer digitalen Vereinsverwaltung

Anforderungen – was es dafür braucht

Souveränes Auftreten, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Betriebswirtschaft, Business Development oder Entrepreneurship, idealerweise Erfahrungen und Kenntnisse mit Firmengründung und/oder beim Aufbau von eigenen Strukturen und Netzwerken und/oder im Innovationsmanagement
Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher und englischer Sprache
Erfahrungen in der Vereinsarbeit sind von Vorteil

Benefits – was es dafür gibt

Freier Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einer agilen und kreativen Szene mit unterstützendem Umfeld
Zunächst Befristung auf fünf Jahre mit Finanzierungs-Check nach zweieinhalb Jahren, eine unbefristete Verlängerung wird angestrebt
30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten